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Reduce el absentismo y mejora la presencia productiva en la empresa.

La gestión inteligente de las emociones repercute directamente en la efectividad de una organización y, por tanto, en su productividad.

SOMOS

Nuestras emociones influyen en nuestro rendimiento. Somos personas y no dejamos de serlo cuando trabajamos: somos personas trabajando.

PERSONAS

Nuestras emociones “no se quedan en la puerta. La empresa y las personas dejan de ser dos mundos separados.

TRABAJANDO

Si cada persona se siente mejor, el equipo estará mejor y, por tanto, mayor será la productividad, conjunta, individualmente y a nivel de empresa.

¿QUÉ DEMANDAN LOS EMPLEADOS?

Tiempo libre para desconectar 0
Tiempo libre para descansar 0
Relajación y actividades relacionadas 0
Métodos de apoyo emocional 0
Apoyo emocional telefónico o remoto 0

¿QUÉ OFRECEN LAS EMPRESAS?

Tiempo libre para desconectar 0
Tiempo libre para descansar 0
Relajación y actividades relacionadas 0
Métodos de apoyo emocional 0
Apoyo emocional telefónico o remoto 0

La salud emocional es importante para tu empresa

En el Instituto Motus entrenamos a tus empleados para que aprendan utilizar sus habilidades emocionales, mejorarlas y optimizar su valor humano y profesional.

Nuestro objetivo es que tu organización crezca en valor, y lo hacemos a través de las personas que la conforman.

Trabajamos para que todos mejoren su bienestar personal, y su equilibrio y desarrollo profesional, como una estrategia para lograr el desarrollo y mejora de la organización.

MÉTODO MOTUS

PORQUÉ ES INTERESANTE PARA TU EMPRESA

Responsabilidad Social Corporativa

Una empresa responsable y comprometida con la sociedad.

Empleados Comprometidos

Refuerza el sentimiento de pertenencia a la empresa y de reciprocidad.

Mejora la Motivación

Reduce el absentismo y la conflictividad.

Más Creativos & Más Unidos

Mejora la creatividad y el trabajo en equipo.

Aumenta la Productividad

Un trabajador emocionalmente sano es más productivo.

Retención del Talento

Forma parte del salario emocional y ayuda a retener y captar talento.

Si quieres innovar invierte en personas.